Приложение № 10. Функциональные обязанности медицинской сестры координатора психосоциальной помощи

Приложение № 10

Функциональные обязанности медицинской сестры координатора психосоциальной помощи больным в отделении

1. Общая часть

1.1. На должность медицинской сестры координатора психосоциальной помощи больным в отделении назначается медицинская сестра, имеющая опыт психосоциальной работы и обладающая организаторскими способностями.

1.2. Назначается и увольняется главным врачом больницы по представлению старшей медицинской сестры и заведующей отделением по согласованию с главной медицинской сестрой и заместителем главного врача по психосоциальной реабилитации в соответствии с действующим законодательством.

1.3. Непосредственно подчиняется старшей медицинской сестре и заведующему отделением.

1.4. Руководит организацией психосоциальной помощи больным в отделении.

1.5. В своей деятельности руководствуется алгоритмом работы по организации психосоциальной помощи, приказами и распоряжениями вышестоящих лиц и настоящей инструкцией.

2. Должностные обязанности

Медицинская сестра координатор психосоциальной помощи психически больным в отделении:

2.1. Организует оказание психосоциальной помощи больным, находящимся в стационаре в любое время суток и дней недели.

2.2. Проводит тренинги социальных навыков в отделении.

2.3. Ведет учет психосоциальной диагностики, проведенной больному психологом, специалистом по социальной работе и лечащим врачом.

2.4. Совместно с заведующим отделением координирует индивидуальную и групповую психосоциальную работу с больными отделения.

2.5. Осуществляет систематический контроль за качеством психосоциального обследования, лечения, ухода за больными, соблюдения законности оказания психиатрической помощи с помощью следующих способов и методов.

2.5.1. Систематический анализ количественных и качественных показателей психосоциальной деятельности отделения.

2.5.2. Оценка эффективности проводимых психосоциальных мероприятий, а также систематическое изучение законности оказания психиатрической помощи в отделении.

2.5.3. Проведение систематических обходов отделения совместно с заведующим отделением и старшей сестрой.

2.5.4. Постоянная проверка историй болезни и журнала по психосоциальной реабилитации в отношении качества их ведения, своевременности выполнения психосоциальных назначений.

2.5.5. Анализ рационального использования больничных ресурсов при организации мероприятий по психосоциальной реабилитации.

2.6. Организует еженедельные плановые заседания Совета больных отделения, а также еженедельные совместные собрания сотрудников и пациентов отделения.

2.7. Разрабатывает перспективные и текущие планы по оказанию психосоциальной помощи больным отделения и осуществляет систематический контроль за их выполнением.

2.8. Рассматривает предложения и жалобы, поступившие от больных и их родственников по вопросам психосоциальной реабилитации.

2.9. Доводит до сведения сотрудников новые нормативные документы, внутренние приказы и распоряжения по проблемам психосоциальной реабилитации.

2.10. Систематически повышает профессиональную квалификацию.

3. Права

Медицинская сестра координатор психосоциальной помощи психически больным отделения имеет право:

3.1. Отдавать распоряжения сотрудникам отделения по вопросам организации психосоциальной работы в соответствие со своим служебным положением и контролировать их выполнение.

3.2. Принимать участие в работе совещаний, проводимых в больнице, на которых рассматриваются вопросы, относящиеся к его компетенции.

3.3. Получать информацию, необходимую для выполнения своих обязанностей.

3.4. Принимать решения в пределах своей компетенции.

3.5. Вносить предложения главному врачу больницы по вопросам улучшения организации медицинской психосоциальной помощи в больнице.

4. Ответственность

Медицинская сестра координатор психосоциальной помощи психически больным отделения несет ответственность за организацию и качество мероприятий по психосоциальной реабилитации, проводимых в отделении, за нечеткое или несвоевременное выполнение обязанностей, предусмотренных настоящей инструкцией, правилами внутреннего трудового распорядка больницы, за неправильные действия и непринятие решений, входящий в сферу его компетенции.

Инструкция подготовлена Соловьевой Н.В

на основании требований к содержанию и оформлению

должностных инструкций (ГОСТ Р 6.30-97

«Унифицированные системы документаций.

Унифицированная система организационно-распорядительной документации.

Требования к оформлению документов»

(Постановление Госстандарта от 31.07.97 № 273)

с учетом тарифно-квалификационных характеристик

по должностям работников здравоохранения РФ

(Постановление Министерства труда и социального развития РФ от 27.08.97)

Яндекс.Метрика